Max Weber, um cientista alemão, define a burocracia como uma organização altamente estruturada, formalizada, e também impessoal. Ele também instituiu a crença de que uma organização deve ter uma estrutura hierárquica definida e regras, regulamentos e linhas de autoridade claras que a governam. Qual é a teoria da burocracia de…
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O que é um diagrama CPM?
O que é o diagrama de rede CPM? CPM é uma técnica, utilizada para planear e controlar a sequência mais lógica e económica de operações para a realização de um projecto. O projecto é analisado em diferentes actividades cujas relações, como no PERT, são mostradas no diagrama da rede. Porque…
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Quais são as ferramentas de gestão da qualidade total?
São eles: Princípio de Pareto. Gráficos de dispersão. Gráficos de controle. e efeito, fishbone, diagrama de Ishikawa. Histograma ou gráfico de barras. Listas de verificação. Quantas ferramentas de qualidade existem na TQM? sete ferramentas de qualidade As sete ferramentas de qualidade foram originalmente desenvolvidas pelo professor japonês de engenharia Kaoru…
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O que é a teoria da aceitação da autoridade?
O que é a Teoria da Aceitação da Autoridade? A teoria da aceitação da autoridade afirma que a autoridade de um gestor sobre os seus subordinados depende da vontade dos subordinados de aceitarem o seu direito de dar ordens e de as cumprirem. O que é a teoria da competência…
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O que são horários suplementares?
Mais Definições de Esquema Suplementar Esquema Suplementar significa um esquema para a Escritura Suplementar enumerando os Títulos Adicionais depositados. O que é complementar nas contas? O que é Informação Complementar? Informação suplementar é qualquer informação apresentada para além das demonstrações financeiras que não seja necessária para apresentar correctamente as demonstrações…
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O que é uma falha de auditoria?
Uma falha de auditoria ocorre quando os auditores emitem erroneamente um relatório de auditoria de que as demonstrações financeiras de uma empresa estão correctas quando incluem erros ou fraude. Até que a questão do fracasso da auditoria fosse identificada e investigada, era atribuída a erros dos auditores. O que significa…
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Qual é a abordagem de gestão da diversidade?
Sublinha a importância de gerir e tratar as pessoas da mesma forma, independentemente das diferenças. Em segundo lugar, a abordagem de gestão da diversidade: com o seu enfoque numa estratégia holística explícita de não só reconhecer, mas também valorizar, as diferenças para dar às pessoas oportunidades iguais de contribuírem de…
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O que é a qualificação re5?
RE5 não é uma qualificação, mas uma carta de condução, como uma carta de condução. Uma vez aprovado no exame RE5, é-lhe emitido um Certificado RE5. Os certificados RE5 são necessários para representantes de instituições financeiras (Prestadores de Serviços Financeiros) que oferecem aconselhamento financeiro. Quanto custa a RE5? O custo…
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Quais são as etapas do processo de tomada de decisões de gestão?
Aqui está um processo passo a passo que você pode seguir quando precisar tomar decisões gerenciais: Identifique a decisão que você precisa tomar. … Revise as informações relevantes. … Pense em possíveis alternativas. … Pese suas evidências. … Escolha entre suas alternativas. … Tome medidas. … Reflita sobre sua decisão.…
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Quais são as funções da administração pública?
Algumas opções estão mais diretamente associadas a um grau de administração pública do que outras. ativista. Administrador de empresas. Coordenador de eventos. Assistente. Correspondente estrangeiro. /ul> O que faz a administração governamental? Hoje em dia, a administração pública é frequentemente considerada como incluindo também alguma responsabilidade na determinação das políticas…
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Como é que se torna um director de actividades?
Normalmente, para obter este tipo de credencial, é necessário ter um diploma de bacharelato e um mínimo de 180 horas de experiência prática. Para manter estas certificações, os directores de actividades dos lares de idosos têm muitas vezes de se inscrever em cursos de formação contínua ou passar um exame.…
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Qual é o objectivo do multiculturalismo nas escolas?
Multicultural educaçãoeducaçãoeducaçãoeducaçãoProfessor educação ou formação de professores refere-se às políticas, procedimentos, e provisão concebidos para equipar os professores (prospectivos) com os conhecimentos, atitudes, comportamentos, abordagens, metodologias e aptidões de que necessitam para desempenharem as suas tarefas de forma eficaz na sala de aula, na escola, e na comunidade em geral.…
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Qual é outro termo comum para inteligência cultural?
A Inteligência Cultural é também conhecida por Cultural Quotient (CQ), que deriva do QI. Earley e Ang definiram a Inteligência Cultural como a capacidade de adaptação a novos cenários culturais. O que é inteligência cultural em palavras simples? A Inteligência Cultural refere-se à habilidade de se relacionar e trabalhar eficazmente…
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O que significa o Exército g6?
O que é que o G6 representa no Exército? O DCS, G-6 é o principal conselheiro militar do Chefe do Estado-Maior do Exército e do CIO para o planeamento, estratégia, arquitectura de rede, e implementação do comando, controlo, comunicações, operações cibernéticas e redes para operações mundiais do Exército. Chefe de…
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A Nike tem uma declaração de visão?
Declaração da Nike Vision Vemos um mundo onde todos são atletas – unidos na alegria do movimento. Impulsionados pela nossa paixão pelo desporto e pelo nosso instinto de inovação, pretendemos trazer inspiração a todos os atletas do mundo e fazer do desporto um hábito diário. A Nike Vision faz parte…
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Até que ponto o código de ética dos serviços humanos se enquadra nos seus valores pessoais?
Qual é a importância de ter um código de ética nos serviços humanos? Devido à natureza personalizada do seu trabalho, os profissionais de serviço humano são obrigados a um código de ética específico. Este código destina-se a proteger os direitos e a dignidade dos trabalhadores de serviços humanos, bem como…
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Quais são os componentes de uma avaliação das necessidades de formação?
Os três principais componentes da análise de necessidades são a análise organizacional/estratégica, a análise de tarefas e a análise de pessoas. A análise organizacional envolve determinar até que ponto a formação é congruente com a estratégia empresarial e os recursos da empresa. Quais são os 5 componentes principais de uma…
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Quais são os tipos de medidas de desempenho?
Há cinco tipos específicos de medidas que foram identificadas, definidas e serão aplicadas em todo o governo do estado de Iowa: entrada, saída, eficiência, qualidade e resultado. Quais são as 4 medidas de desempenho? Financeiro, Cliente, Processo Comercial Interno e Aprendizagem e Crescimento. Quais são os três tipos de medidas…
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Quais são os benefícios dos métodos de trabalho padrão?
Benefícios do trabalho padronizado Aumenta a produtividade do trabalhador. Fornece estrutura. Economia tempo. Torna o desperdício mais visível. Reduz o desperdício. Estabelece a previsibilidade. Combina a produção com a demanda do cliente. Facilita a identificação de problemas. ul> Quais são os benefícios da padronização? Standardization has many benefits, especially in…
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O que significa o compromisso de trabalhar?
Compromisso de trabalhar. Definição: Compromisso para com o trabalho ou compromisso de trabalho é definido como o nível de entusiasmo que um empregado tem em relação às suas tarefas atribuídas num local de trabalho. É o sentimento de responsabilidade que uma pessoa tem em relação aos objectivos, missão, e visão…