No contexto do assédio sexual quid pro quo, o Nono Circuito sustentou que uma “acção concreta de emprego” ocorre quando um supervisor que abusa da sua autoridade de supervisão consegue coagir um empregado a praticar actos sexuais através de ameaças …
Leia maisCategoria: Recursos humanos
O que é o compromisso de trabalho?
Qual é o significado do compromisso de trabalho? O que é o compromisso de trabalho? O compromisso de trabalho é definido como um comportamento positivo ou um estado de espírito positivo no trabalho que leva a resultados positivos relacionados com …
Leia maisPorque é que a gestão de recursos humanos é importante na indústria hoteleira?
A RH na indústria hoteleira desempenha um papel essencial: a RH mantém os empregados felizes para que mantenham a excelente reputação da empresa e mantém os clientes satisfeitos, assegurando que os empregados se comportem de forma apropriada e de acordo …
Leia maisO que é o pessoal de um negócio?
A definição de pessoal é encontrar funcionários que compreendam os seus objectivos. O processo de recrutamento de pessoal envolve localizar, seleccionar, contratar e manter uma relação profissional com trabalhadores potenciais e actuais. Qual é a definição comercial de pessoal? Definição …
Leia maisQuando pode um empregado demitir-se na Califórnia?
Isto porque a Califórnia é um estado de emprego de livre vontade. Os empregadores podem despedir o seu empregado em qualquer altura. Da mesma forma, os empregados também podem deixar o seu empregador a qualquer momento, mesmo sem um pré-aviso …
Leia maisQual foi o resultado da greve de Lowell?
Não é necessário dizer que, no que diz respeito aos resultados, esta greve não serviu de nada. A insatisfação dos operacionais diminuiu, ou queimou-se, e embora as autoridades não tenham acedido às suas exigências, a maioria voltou ao seu trabalho, …
Leia maisPorque é que a comunicação intercultural é importante na educação?
A comunicação intercultural é, portanto, uma habilidade chave tanto para a diplomacia tradicional como para a diplomacia educativa, porque ajuda a fazer a ponte entre grupos caracterizados por diferentes culturas, incluindo organizações, disciplinas, sectores, comunidades, sistemas sociais e políticos, e …
Leia maisO que significa disciplina na enfermagem?
A disciplina da enfermagem é o que detém os valores intemporais da enfermagem, o seu património e tradições, e o desenvolvimento do conhecimento no sentido de sustentar o cuidado, a humanidade e a saúde para todos. – A disciplina é …
Leia maisComo é que as diferenças culturais afectam o ensino e a aprendizagem?
Como é que a cultura tem impacto no ensino e na aprendizagem? As diferenças culturais podem também afectar a forma como os estudantes compreendem o conteúdo, porque estudantes de culturas diferentes podem não ter em comum as experiências culturais necessárias …
Leia maisO que dizer ao seu gestor para parar de fazer?
O que quero que o meu gerente deixe de fazer? It brought out some of the most amazing things that many subordinates would want their managers to stop doing: Stop being serious all the time, be more expressive. Stop sugar-coating …
Leia maisOs empregados assalariados podem ser deduzidos por dias de doença?
Um empregador pode fazer uma dedução do salário de um empregado isento para as ausências de um dia inteiro do empregado devido a doença, desde que a dedução seja feita de acordo com um plano, apólice ou prática de boa-fé …
Leia maisQuais são os benefícios do recrutamento interno?
Vantagens do recrutamento interno Reduzir o tempo de contratação. … Reduza os tempos de integração. … Custo menos. … Fortalecer o engajamento dos funcionários. … Criar ressentimento entre funcionários e gestores. … Deixe uma lacuna em sua força de trabalho …
Leia maisO que é a organização Z?
A organização de Tipo Z enfatiza a comunicação, colaboração, e consenso na tomada de decisões. Isto marca um contraste da organização tradicional de Tipo A que enfatiza a tomada de decisão individual. Quais são as características da organização da Teoria …
Leia maisPorque é que a personalidade é importante para um líder desportivo?
Porque é que a personalidade é boa para um líder desportivo? A personalidade tem uma enorme influência no desporto, impactando a actividade que um atleta escolhe empreender e o seu desempenho posteriormente. Um elemento chave do impacto da personalidade nos …
Leia maisDe que competências precisa para ser um agente da liberdade condicional?
Habilidades -chave para oficiais de liberdade condicional A capacidade de lidar com situações estressantes. > Habilidades de solução de problemas. Assertividade. Integridade. A capacidade de trabalhar em uma equipe. Que tipo de capacidades de comunicação servem melhor o funcionário da …
Leia maisO que é a comunicação no futebol?
A comunicação no futebol não envolve apenas a transmissão de informação desportiva no campo, mas também humores e emoções fora do campo. O que é a comunicação no futebol? A comunicação no futebol não é exclusivamente verbal: Diga aos seus …
Leia maisO que é a concepção e redesenho do trabalho?
A concepção do trabalho é o processo de estabelecer as funções e responsabilidades dos empregados e os sistemas e procedimentos que estes devem utilizar ou seguir. O principal objectivo da concepção do trabalho, ou redesign, é coordenar e optimizar os …
Leia maisO que são as KSAOs nos RH?
Conhecimento, aptidões, capacidades e outras características (KSAOs) são os atributos necessários para realizar um trabalho: O conhecimento refere-se ao conjunto de informações factuais ou processuais que podem ser aplicadas, tais como o conhecimento de línguas estrangeiras ou linguagens de programação …
Leia maisSerá que a diversidade afecta as decisões éticas?
Que papel desempenha a diversidade na ética? Diz-se que a diversidade e a ética da sociedade são responsáveis por todo o tipo de males positivos e negativos de uma organização. Em cada organização, a diversidade e as práticas éticas são …
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