La última revisión importante del Código Ético de la NASW fue en 1996. La necesidad de un nuevo Código surgió debido a que la profesión desarrolló una comprensión más amplia de las cuestiones éticas no abordadas en el Código de 1979. ¿Por qué se actualiza el código ético? A medida…
Recursos humanos
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¿Qué es la ética en los servicios humanos?
Los valores fundamentales de la profesión de servicios humanos incluyen el respeto a la dignidad y el bienestar de todas las personas; la promoción de la autodeterminación; el respeto a la diversidad cultural; la defensa de la justicia social; y la actuación con integridad, honestidad, autenticidad y objetividad. ¿Cuáles son…
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¿Cuáles son los ejemplos de asuntos públicos?
Las concentraciones de asuntos públicos incluyen, entre otros: Administración pública. Política pública. Gobierno y política estadounidense. Política Science. Asuntos internacionales. Mujeres en el gobierno. Planificación urbana. La industria de los asuntos públicos no tiene una forma establecida para los títulos de trabajo, y los profesionales pueden ser descritos de diversas…
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¿Cuál era el eslogan de Vinnie Barbarino?
Vincent ‘Vinnie’ Barbarino: ¡Oye! ¡Por la nariz con una manguera de goma! ¿Cuál era la famosa frase de Vinnie Barbarino? Por la nariz con una manguera de goma El Horshack de la vida real solía decir: “Por tu agujero con un rollo de Mello”. La frase se consideraba demasiado traviesa…
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¿Qué es el Código Ético de la ANA?
El Código Deontológico de la ANA para las enfermeras tiene los siguientes objetivos: Es una declaración sucinta de las obligaciones y los deberes éticos de cada persona que entra en la profesión de enfermería. Es la norma ética no negociable de la profesión. Es una expresión de la propia comprensión…
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¿Qué son las competencias básicas de la gestión estratégica?
Las competencias básicas son los recursos y capacidades que constituyen las ventajas estratégicas de una empresa. Una teoría de gestión moderna sostiene que una empresa debe definir, cultivar y explotar sus competencias básicas para tener éxito frente a la competencia. ¿Qué son las competencias estratégicas? Una competencia estratégica es lo…
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¿Por qué es necesario proporcionar y recibir retroalimentación?
Dar y recibir feedback en el lugar de trabajo es importante para cambiar comportamientos, mejorar la productividad y evaluar el rendimiento. Los empleados y sus jefes necesitan saber lo que hacen bien y las áreas en las que podrían mejorar para saber qué deben seguir haciendo o qué deben cambiar.…
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¿Cuántos años necesita un profesor para ser titular?
unos tres añosunos tres años. ¿Cuánto tiempo tarda un profesor en conseguir la titularidad en California? Análisis de las políticas de California Los profesores de California obtienen la titularidad automáticamente tras un periodo de prueba de dos años, a falta de un proceso adicional que evalúe las pruebas acumuladas de…
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¿Qué importancia tiene la profesionalidad en el trabajo?
En el mundo laboral, la profesionalidad abarca la forma de comportarse, la actitud y la manera de comunicarse con los demás. Ser profesional puede garantizar una primera impresión positiva, relaciones interpersonales satisfactorias y una reputación duradera dentro de su organización y su sector. ¿Cómo influye la profesionalidad en el trabajo?…
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¿Qué es un programa de identificación de talentos?
El propósito de un programa de identificación de talentos es, en primer lugar, identificar a aquellos que pueden convertirse potencialmente en competidores de élite y, en segundo lugar, ofrecer a estos individuos la oportunidad de incorporarse a un entorno de entrenamiento en el que puedan seguir desarrollándose, con el fin…
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¿Cuáles son las dimensiones organizativas de la diversidad?
Las dimensiones de la diversidad incluyen el género, las creencias religiosas, la raza, el estado civil, la etnia, el estado parental, la edad, la educación, la capacidad física y mental, los ingresos, la orientación sexual, la ocupación, el idioma, la ubicación geográfica y muchos más componentes. ¿Cuáles son las dimensiones…
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¿Cuáles son algunas cuestiones multiculturales en el asesoramiento?
Las preocupaciones multiculturales abarcan una amplia gama de temas e identidades que incluyen la raza, la religión, la etnia, la cultura, la orientación sexual y/o la discapacidad. ¿Cuáles son los retos del asesoramiento multicultural? ¿Cuál es el mayor problema del multiculturalismo? La unidad nacional podría resultar imposible si las personas…
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¿Cuáles son los objetivos de la educación multicultural?
Objetivos de la educación multicultural Equidad educativa. Empoderamiento de los estudiantes y sus padres y cuidadores. El desarrollo de una sociedad que valora el pluralismo cultural. Comprensión intercultural/interétnica/intergrupal en el aula, la escuela y la comunidad. Libertad para individuos y grupos. ¿Cuáles son los 3 objetivos de la educación multicultural?…
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¿Cuál es el objetivo de un análisis organizativo?
El análisis organizativo es el proceso de evaluar el crecimiento, el personal, las operaciones y el entorno de trabajo de una entidad. La realización de un análisis organizativo es beneficiosa, ya que permite a la dirección identificar los puntos débiles y encontrar enfoques para eliminar los problemas. ¿Qué debe incluir…
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¿Cómo se demuestra la profesionalidad?
¿Cómo se demuestra la profesionalidad? La profesionalidad significa escuchar con respeto cuando otra persona está hablando. La segunda persona debe establecer contacto visual periódicamente y asentir con la cabeza cuando sea apropiado. No atiendas las llamadas telefónicas mientras otra persona está atendiendo. Utilice títulos profesionales para dirigirse a los demás.…
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¿Cuál es la diferencia entre SPHR y SPHRi?
El SPHRI refleja su competencia en las facetas necesarias y de elaboración de políticas de la administración de Recursos Humanos. La credencial SPHR está hecha para los pensadores de RRHH con visión de futuro, responsables de la planificación en lugar de la ejecución de la política de Recursos Humanos. ¿Qué…
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¿Cómo se aplica la Ley de Salud y Seguridad en el Trabajo de 1974?
La aplicación de la HSWA de 1974 corresponde principalmente al HSE. No obstante, las autoridades locales y otros organismos, como los departamentos locales de seguridad contra incendios, también pueden investigar las presuntas infracciones de la legislación. ¿Cómo se aplican las leyes de salud y seguridad en el Reino Unido? Los…
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¿Qué es un sistema de selección?
La tala de selección, también conocida como sistema de selección, es la práctica silvícola que consiste en talar los árboles de forma que la masa forestal pase a tener un estado de envejecimiento desigual o completo, o una “estructura”. ¿Qué es un sistema de reclutamiento y selección? El reclutamiento y…
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¿De dónde viene la palabra profesionalidad?
Viene de la palabra profesión, que se refiere a la ocupación de uno -lo que uno hace para trabajar-. La raíz de todas estas palabras es el latín professiō, significadoNombre. Bedeutung f (genitivo Bedeutung, plural Bedeutungen) significado, sentido. significado, importancia. ¿Cuál es la historia del profesionalismo? En los primeros análisis…
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¿Cómo se demuestra la sensibilidad cultural en enfermería?
Hay muchas cosas que las enfermeras pueden hacer para brindar atención culturalmente sensible a una nación cada vez más diversa: Concienciación. … Evite hacer suposiciones. … Aprender sobre otras culturas. … Genera confianza y relación. … Superar las barreras del idioma. … Educar a los pacientes sobre las prácticas médicas.…