Categoría: Recursos humanos

El nivel salarial que establece una empresa en comparación con el salario del mercado, normalmente el punto medio de la estructura salarial se establece para juzgar el tipo de mercado vigente. ¿Qué es una línea de política de pago? Las …

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La organización debe considerar al administrar una fuerza laboral diversa son: Valorar a diversos empleados. Respeta a los diversos empleados. Realización de capacitación intercultural. Mentoría de diversos empleados. Igualdad en capacitación y desarrollo. Promoción y salarios basados en méritos y …

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Cómo crear un plan de sucesión eficiente Evaluar su fuerza laboral actual para identificar posiciones críticas y vulnerables. … Identificar sucesores. … Identifique los desafíos comerciales en los próximos 1-5 años. … Identificar la competencia y las brechas de habilidades. …

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¿Qué le hace ser un buen gestor de recursos humanos? Las cualidades del director de RRHH son la actitud comprensiva, la rapidez en las decisiones, la integridad, la paciencia, la autoridad formal, el liderazgo, la responsabilidad social y las buenas …

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La conciencia intercultural hace que los profesionales sanitarios estén más abiertos a actitudes, prácticas o comportamientos desconocidos. También mejora la colaboración con los pacientes y les ayuda a responder con flexibilidad. Los beneficios de la conciencia intercultural son los siguientes …

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Una acción laboral tangible constituye un cambio significativo en la situación laboral, como la contratación, el despido, la no promoción, la reasignación con una responsabilidad significativamente diferente o una decisión que cause un cambio significativo en los beneficios. ¿Qué significa …

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¿Cómo se realiza una auditoría ética? ¿Qué es una auditoría ética? Una auditoría ética es una investigación sobre lo bien o mal que una empresa u organización se ajusta a las normas éticas de su sector o de la sociedad …

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: capaz de ser delegada. ¿Qué significa no delegable? Definición legal de no delegable : que no se puede delegar ni se permite delegar. ¿Delegable es una palabra? Adjetivo. Capaz de ser delegado. ¿Interreacción es una palabra? Sustantivo. Reacción entre …

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¿Cómo se clasifican los requisitos funcionales y no funcionales? Los requisitos funcionales definen lo que debe hacer un producto, cuáles son sus características y funciones. Los requisitos no funcionales describen las propiedades generales de un sistema. También se conocen como …

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Su teoría central -que los individuos y la sociedad se moldean mutuamente por igual- surgió de su trabajo en centros comunitarios, no en la sala de juntas. Más tarde, cuando trasladó sus teorías al lugar de trabajo, descubrió que se …

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La comunicación empresarial ayuda a los directivos a saber lo que hacen los miembros de su equipo y así se evita el solapamiento del trabajo. La comunicación directiva también contribuye a motivar a los empleados. El sentido de lealtad hacia …

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¿Qué es la cohesión del equipo? Ser un equipo cohesionado significa que no sólo se alcanzan los objetivos del grupo, sino que todos sienten que han contribuido al éxito general del grupo. Los individuos de un equipo cohesionado tienden a …

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El desarrollo de políticas y el análisis de políticas incluyen la identificación de problemas, la respuesta a las políticas y su aplicación. Las políticas gubernamentales en materia de pobreza no están cumpliendo con las metas y objetivos políticos para afectar …

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Formas de implementar la educación multicultural en el aula Comprenda a sus alumnos. … Identificar sus Fortalezas y Debilidades. … Anímelos a compartir experiencias de la vida real. … Organizar debates abiertos. … Planificar actividades grupales. … Intercambio de Alimentos …

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La dotación de personal es el proceso de cubrir y mantener cubiertas las distintas funciones de una organización. En la gestión, significa el proceso de contratación de la persona adecuada en el lugar adecuado para aumentar la eficacia de la …

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Soporte en línea Todavía necesita ayuda: Póngase en contacto con su centro de servicio. Si no está seguro de la información de contacto de su centro de servicio, llame al Centro de Ayuda de Inicio de Sesión y Soporte de …

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La ciudad llegó a ser conocida como la cuna de la Revolución Industrial Americana por sus fábricas textiles. Muchos de los lugares históricos de fabricación de Lowell fueron conservados posteriormente por el Servicio de Parques Nacionales para crear el Parque …

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Las auditorías éticas garantizan que los comportamientos que una organización defiende en su código de conducta y en sus políticas y procedimientos existen en la práctica y que no se producen comportamientos prohibidos en estos documentos. ¿Cuál es el objetivo …

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Estructuras salariales basadas en las competencias: una estructura salarial que vincula el salario a la profundidad o amplitud de las competencias, habilidades y conocimientos que una persona adquiere y que son relevantes para el trabajo. ¿Cuáles son los objetivos de …

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Bill CrutchfieldBill Crutchfield siempre se ha centrado en ofrecer un servicio de atención al cliente excepcional, lo que le ha valido varios premios. Crutchfield Corp. es el único minorista de Internet de cualquier tipo que ha ganado el premio Platinum …

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